Головна
Гайд по робочих документах — TPS, EAD, SSN та I-9 для новоприбулих

Гайд по робочих документах — TPS, EAD, SSN та I-9 для новоприбулих

Гід з робочих документів

Гайд по робочих документах — TPS, EAD, SSN та I-9 для новоприбулих

Розуміння документів для дозволу на роботу — перший крок до працевлаштування в США. Цей гайд пояснює кожен документ простою мовою без юридичного жаргону.

Ця сторінка містить загальну інформацію про типові робочі документи в США. Це не юридична консультація. Правила імміграції часто змінюються. Для вашої конкретної ситуації зверніться до ліцензованого іміграційного адвоката. Безкоштовна юридична допомога: lsnjlaw.org

Основні документи, які можуть знадобитися

Роботодавці та HR-команди зазвичай перевіряють саме їх у першу чергу.

Дозвіл на роботу (EAD)

Картка Form I-766, що підтверджує законне право на працю в США. Більшість новоприбулих подаються через Form I-765 на uscis.gov.

Temporary Protected Status (TPS)

Гуманітарний статус. Сам TPS зазвичай не є payroll-документом, тому роботодавець перевіряє право на працю через чинний EAD.

Номер соціального страхування (SSN)

Потрібен для payroll і податкової звітності. Подаватися слід у локальному SSA офісі після схвалення EAD (ssa.gov/locator).

Перевірка I-9

Обовʼязкова федеральна перевірка при наймі, де підтверджують особу та право на працю за офіційним списком документів I-9.

Перед початком роботи

Перевірте однакове юридичне написання імені в EAD, паспорті та onboarding-формах.
Збережіть USCIS receipt notice і дату завершення EAD у календарі нагадувань.
Уточніть, чи є для вашої категорії автоматичне продовження перед закінченням EAD.
Подайтеся на SSN одразу після схвалення EAD через ssa.gov/locator.
Візьміть оригінали документів для I-9 на перший робочий день і збережіть скани вдома.
Не надсилайте фото документів через невідомі чати або неофіційні email рекрутерів.

Потрібна допомога у вашому кейсі?

Якщо не впевнені, які саме документи застосовуються до вашого статусу, звертайтеся в Career Hub support.

Звʼязатися з підтримкою

FAQ для шукачів роботи

Найчастіші питання

Короткі відповіді на найпоширеніші ситуації для новоприбулих.

Чи можна працювати лише з TPS?

TPS — це імміграційний статус. Для працевлаштування роботодавцю зазвичай потрібне чинне підтвердження права на працю, найчастіше EAD.

Як отримати EAD і скільки чекати?

Подайте Form I-765 на uscis.gov. Типовий строк часто 3-9 місяців залежно від категорії та навантаження USCIS. Зберігайте receipt notice і перевіряйте статус онлайн.

Що робити, якщо EAD скоро закінчується?

Подавайте на продовження завчасно. Для багатьох категорій можливе автоматичне продовження до 540 днів за умови вчасної подачі, але обовʼязково перевіряйте правила саме вашої категорії на USCIS.

Коли подаватися на SSN?

Подавайтеся одразу після схвалення EAD. Візьміть паспорт та EAD у SSA. Частину onboarding можна почати раніше, але payroll зазвичай потребує SSN.

Що таке I-9 і що роботодавець має право вимагати?

I-9 — обовʼязкова перевірка при наймі. Роботодавець має приймати дійсні документи з офіційного списку та не може навʼязувати один конкретний документ.

Офіційні джерела

Ця сторінка має практичний інформаційний характер і не замінює юридичну консультацію. Для правового тлумачення звертайтеся до кваліфікованого імміграційного юриста.